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旬陽開發(fā)見習(xí)崗位促畢業(yè)生就業(yè)

作者:龔澤忠 發(fā)布時(shí)間:2010-12-16 09:22 來源:本站原創(chuàng)
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    為應(yīng)對(duì)當(dāng)前高校畢業(yè)生就業(yè)難問題,旬陽縣高度重視畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)工作,多措并舉力促離校畢業(yè)生參加就業(yè)見習(xí),使畢業(yè)生在就業(yè)見習(xí)中得到了充分鍛煉,提高了就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力,大多數(shù)畢業(yè)生被見習(xí)單位正式錄用,部分畢業(yè)生由于增長了工作經(jīng)歷和基本技能,實(shí)現(xiàn)了應(yīng)聘就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)。截至目前共組織了198名畢業(yè)生進(jìn)入見習(xí)單位見習(xí),完成市下達(dá)計(jì)劃的102%,并按規(guī)定給每位畢業(yè)生發(fā)放就業(yè)見習(xí)生活補(bǔ)助費(fèi)。
    該縣一是不斷開發(fā)畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)崗位。在去年確定的縣醫(yī)院、大地復(fù)肥公司等2家就業(yè)見習(xí)單位的基礎(chǔ)上,今年又新拓展旬陽寶通機(jī)械有限公司等4家有一定規(guī)模和知名度的就業(yè)見習(xí)單位,為高校畢業(yè)生累計(jì)提供200個(gè)有一定技術(shù)含量、實(shí)踐性較強(qiáng)的見習(xí)崗位,不斷滿足了不同專業(yè)特長學(xué)生的實(shí)踐鍛煉需求。
    二是積極落實(shí)就業(yè)見習(xí)生活補(bǔ)助費(fèi)。見習(xí)補(bǔ)貼采取先發(fā)后補(bǔ)的辦法兌現(xiàn)。即在見習(xí)期間,見習(xí)畢業(yè)生的生活補(bǔ)貼由見習(xí)單位先行按月墊付,見習(xí)期滿,見習(xí)單位根據(jù)實(shí)際見習(xí)人數(shù)與見習(xí)時(shí)間,可向縣人勞局申報(bào)見習(xí)補(bǔ)助,符合補(bǔ)貼條件的,按3至6個(gè)月(600元/月/人)的生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),將補(bǔ)貼資金兌現(xiàn)到單位。對(duì)未按規(guī)定比例留用人員的單位,以及申報(bào)手續(xù)不完備、相關(guān)憑證材料不齊全及不真實(shí)的,不給予就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼,并將追究有關(guān)責(zé)任。
    三是不斷加大就業(yè)見習(xí)管理和跟蹤服務(wù)。縣人勞局負(fù)責(zé)對(duì)離校后畢業(yè)兩年內(nèi)回本縣未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生到企事業(yè)單位的見習(xí)管理,并加強(qiáng)就業(yè)見習(xí)畢業(yè)生的溝通和聯(lián)系,了解和解決他們?cè)诠ぷ鳌⑸钪械睦щy。對(duì)見習(xí)情況也適時(shí)進(jìn)行跟蹤指導(dǎo),督促檢查見習(xí)單位的日常管理情況,協(xié)調(diào)解決見習(xí)期間出現(xiàn)的問題,使就業(yè)見習(xí)工作取得明顯的成效。
 

【責(zé)任編輯:魏代瓊】