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甘溪鎮(zhèn)人大:“秉筆”書寫代表履職為民“新篇章”

作者:胡萬密 發(fā)布時間:2023-08-02 09:47 來源:本站原創(chuàng)
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今年以來,甘溪鎮(zhèn)人大堅(jiān)持科學(xué)謀劃、守正創(chuàng)新,著力在代表履職上下功夫,確保以更高標(biāo)準(zhǔn)夯實(shí)履職基礎(chǔ)、以更實(shí)舉措辦理代表建議、以更嚴(yán)要求抓好履職考核,全力推動代表履職為民取得新成效,奮力書寫新時代代表履職為民“新篇章”

高標(biāo)準(zhǔn)用好履職陣地,“小站點(diǎn)”托起“大民生”

“今年早些時候,我到甘溪鎮(zhèn)人大代表聯(lián)絡(luò)站反映我們村周家院子‘臭水溝’影響環(huán)境衛(wèi)生且存在安全隱患問題。人大代表立即就把我的意見建議反饋給了有關(guān)部門?,F(xiàn)在這個‘臭水溝’被改建成了4.5米寬,120米長的村民健身廣場,人大代表是真心在為我們辦實(shí)事啊?!备氏?zhèn)梯巖村村民王道玲由衷地夸贊。

人大代表聯(lián)絡(luò)站是代表收集社情民意的窗口,也是代表聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾“最后一公里”的主陣地,甘溪鎮(zhèn)人大按照“九有四化一好”標(biāo)準(zhǔn),建成鎮(zhèn)人大代表聯(lián)絡(luò)站,布設(shè)“一廳三室一廊”等多個功能區(qū),通過圖文并茂形式,在大廳墻面生動展示人民代表大會制度概覽、全國和旬陽市人大發(fā)展歷程;在“三室”合一(接待室、活動室、聯(lián)絡(luò)室)功能區(qū)墻面布設(shè)工作制度、代表信息、履職風(fēng)采及考評流程等,有效推動代表聯(lián)絡(luò)站工作提質(zhì)增效。目前,已組織全鎮(zhèn)60名人大代表分組進(jìn)站,收集群眾意見建議56條,已辦理53條。

接待選民、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、視察調(diào)研……通過開展多樣化的代表活動讓一件件群眾反映的“急難愁盼”得到推進(jìn)解決,也助推“小站點(diǎn)”成為了代表與群眾緊密互動的重要場所,既延伸了人大工作路徑,也拓寬了代表履職渠道,更匯聚起了服務(wù)群眾的“大民生”。

實(shí)舉措解決代表建議,“小平臺”辦好“大實(shí)事”

“傳統(tǒng)代表監(jiān)督提建議意見以大會期間、視察調(diào)研等為主,多為平時收集、會議時反映,許多急需辦理的民生小事很難及時見諸桌面。代表‘隨手拍’活動由實(shí)地反映變?yōu)榫W(wǎng)上反映,由定期反映變?yōu)殡S時反映,這種方式更為高效、便捷?!备氏?zhèn)人大代表姚美憲說。

為拓寬選民反映問題渠道,保護(hù)反映問題選民的隱私,甘溪鎮(zhèn)人大精心研發(fā)以拍傳下單、接單轉(zhuǎn)辦、督辦問效、亮效曬績、評績議效為主要步驟的人大代表“隨手拍”小程序。即人大代表、選民登錄小程序后可隨時隨地提出建議、曝光或表揚(yáng)類相關(guān)建議,小程序管理端后臺(人大辦工作人員負(fù)責(zé))會對提交內(nèi)容進(jìn)行審核,審核通過后依據(jù)職責(zé)分工派發(fā)給職能部門(小程序同步發(fā)送短信,提醒職能部門登錄辦理),職能部門按規(guī)定及時處理并上傳處理結(jié)果,系統(tǒng)將處理結(jié)果反饋給人大代表或者選民,人大代表或者選民對處理結(jié)果進(jìn)行評價。

經(jīng)過不斷探索與實(shí)踐,甘溪人大代表“隨手拍”小程序已經(jīng)成為人大代表的“履職神器”,真正實(shí)現(xiàn)代表履職全天候、人大監(jiān)督實(shí)時化、代表選民互動零距離,進(jìn)一步做實(shí)做細(xì)了人民群眾關(guān)心關(guān)切的民生實(shí)事。隨手拍小程序應(yīng)用以來,代表上傳各類建議、曝光、表揚(yáng)16條,其中表揚(yáng)類3條,建議和曝光類13條,辦結(jié)11條,辦結(jié)率85%。

嚴(yán)要求抓好履職考核,“小檔案”展現(xiàn)“大作為”

走進(jìn)鎮(zhèn)人大代表聯(lián)絡(luò)站,一盒盒亮麗的人大代表履職檔案有序擺放,打開檔案盒,履職手冊、履職檔案、民情日記及相關(guān)佐證材料等齊備完整、內(nèi)容翔實(shí),每一份檔案都濃縮了一位代表一年來的履職歲月,鐫刻著他們堅(jiān)實(shí)的履職足跡。

“有了這個檔案管理,人大代表的履職情況一清二楚,如果檔案中哪項(xiàng)是空白的,就說明代表履職還不到位。這不僅幫助我們更好管理人大代表,同時也能提升人大代表的履職水平和能力?!笨粗砺穆殭n案,鎮(zhèn)人大主席深有感觸。

為強(qiáng)化代表履職管理機(jī)制,全面激發(fā)代表履職活力,甘溪鎮(zhèn)人大給每名人大代表發(fā)放了一本履職檔案、一本民情日記本,并結(jié)合實(shí)際制定印發(fā)了《甘溪鎮(zhèn)人民代表大會代表履職考核辦法》,制定代表履職加減分細(xì)則,從會議期間履職情況和閉會期間履職活動兩大方面對代表履職進(jìn)行量化管理,在每年年底進(jìn)行打分排名,對代表履職考核綜合得分位前20%的評定為優(yōu)秀代表,同時記入人大代表“一人一檔”履職檔案。

“小檔案”扛起“大責(zé)任”、展現(xiàn)“大作為”。檔案管理有效增強(qiáng)了代表履職的使命感和責(zé)任感,充分調(diào)動和有效激發(fā)了代表的履職熱情,促使代表真正為民辦實(shí)事、辦好事。

【責(zé)任編輯:賀清玲】