為全面了解和掌握村級(jí)班子履職運(yùn)行情況，進(jìn)一步激發(fā)村干部內(nèi)生動(dòng)力，筑牢基層黨組織“戰(zhàn)斗堡壘”，推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)加快發(fā)展。連日來，棕溪鎮(zhèn)采取“望聞問切”四步法，堅(jiān)持問題導(dǎo)向“把脈問診”，聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié)“健康體檢”全面夯實(shí)村級(jí)班子研判工作。

把握總體對(duì)標(biāo)對(duì)表“望診” 查看工作成效好不好 

本次村級(jí)班子級(jí)研判”工作，以市委提出的“兩強(qiáng)一好基層黨組織”和建設(shè)一支干事有魄力、帶動(dòng)有能力、為民有情懷的村級(jí)班子為標(biāo)準(zhǔn)，一看貫徹落實(shí)中、省、市決策部署和相關(guān)要求是否堅(jiān)決有力來評(píng)判政治定力，二看落實(shí)新時(shí)期鄉(xiāng)村振興等各項(xiàng)政策措施是否不折不扣來評(píng)判執(zhí)行力，三看在深入推進(jìn)鄉(xiāng)村振興，推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等方面的實(shí)績來評(píng)判工作能力，四看村干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神是否充足來評(píng)判工作耐力。并結(jié)合村“兩委”班子述廉述職內(nèi)容、日常考核和掌握的情況全方位檢視村級(jí)班子的整體運(yùn)行情況和工作成效。

搜索信息深入一線“聞診” 聆聽群眾反映多不多 

注重聽取老黨員、村民代表及駐村干部意見建議，直接從深度訪談中“問”班子成員性格特點(diǎn)、表達(dá)能力、精神面貌、干事熱情、工作思路等顯性特征，間接從他人評(píng)價(jià)中“聞”班子成員的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格、群眾認(rèn)可度和短板不足等隱形表現(xiàn)，切實(shí)聽清聽準(zhǔn)群眾評(píng)價(jià)中的“言外之意”，充分“挖掘”村干部在為民服務(wù)、廉潔自律等方面有沒有群眾反映強(qiáng)烈的問題。同時(shí)，考察組人員與還村“兩委”班子成員一對(duì)一交流訪談，認(rèn)真傾聽村班子成員訴說內(nèi)心想法、真實(shí)需求、工作建議，以交換意見、情感交流方式即時(shí)反饋答疑，讓村干部放下思想包袱和心理負(fù)擔(dān)，堅(jiān)定信心、放開手腳大膽地開展工作。

探尋熱點(diǎn) 聚焦異?！皢栐\” 分析班子戰(zhàn)斗力強(qiáng)不強(qiáng) 

“村上班子是否團(tuán)結(jié)，黨支部書記的帶頭能力咋樣，村干部作風(fēng)好不好”。研判中，考察組采取進(jìn)村入戶查底細(xì)、訪聽民情的方式，實(shí)地查看各地村容村貌發(fā)展變化，近距離、有針對(duì)性地“問診”群眾反映的熱點(diǎn)問題、異常情況。尋策問計(jì)村域發(fā)展，重點(diǎn)考察在集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)建設(shè)、黨員教育、后備力量培養(yǎng)等方面村級(jí)班子的領(lǐng)導(dǎo)能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及擔(dān)當(dāng)精神。在這次分析研判中，采取民主測(cè)評(píng)、個(gè)別訪談、班子成員互評(píng)的方式，共訪談村“兩委”95名，黨員代表、村民組長等其他人員231名。

鎖定癥結(jié)科學(xué)總結(jié)“切診” 剖析問題整改實(shí)不實(shí) 

堅(jiān)持把分析研判發(fā)現(xiàn)問題、整改問題一體推進(jìn)。由考察組綜合匯報(bào)、談話、走訪等情況，建立分析研判臺(tái)賬，鎖定關(guān)鍵問題結(jié)癥，對(duì)各村（社區(qū)）班子進(jìn)行分類“切診”，列出各村“兩委”班子正、反面清單，形成書面調(diào)研報(bào)告。按照優(yōu)秀、一般、較差格次，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀、實(shí)績突出、堪當(dāng)重任的干部，持續(xù)跟蹤培養(yǎng)；對(duì)表現(xiàn)欠佳、能力欠缺的干部和軟弱渙散的村黨組織，組織開展綜合能力提升培訓(xùn)班或進(jìn)行個(gè)別談話提醒。

“下一步，全鎮(zhèn)將以此次分析研判為契機(jī)，繼續(xù)加強(qiáng)跟蹤監(jiān)測(cè)，不定期分析把脈，在構(gòu)建工作合力、抓牢工作準(zhǔn)心、強(qiáng)化工作力度、確保干出實(shí)效等方面下功夫，精準(zhǔn)掌握村干部的思想動(dòng)態(tài)和能力表現(xiàn)，不斷加強(qiáng)村“兩委”班子建設(shè)，提升基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為高質(zhì)量推進(jìn)鄉(xiāng)村振興提供堅(jiān)實(shí)的組織保障?！弊叵?zhèn)黨委書記如是說道。