旬陽市新配備市鎮(zhèn)村(社區(qū))三級鄉(xiāng)村振興(就業(yè)社保)信息員370名,實現(xiàn)市鎮(zhèn)村(社區(qū))三級信息員全覆蓋。

本次旬陽市市鎮(zhèn)村(社區(qū))三級鄉(xiāng)村振興(信息員)配備由旬陽市人社局、旬陽市鄉(xiāng)村振興局聯(lián)合開發(fā)三級鄉(xiāng)村振興(就業(yè)社保)信息員崗位370個,主要面向高校畢業(yè)生、復退軍人、脫貧戶和監(jiān)測戶的家庭人員等就業(yè)困難群體公開選聘。錄用人員將簽訂勞動合同,經(jīng)過崗前培訓后,從事鄉(xiāng)村振興防返貧動態(tài)監(jiān)測及就業(yè)社保數(shù)據(jù)采集管理等工作，統(tǒng)一辦理養(yǎng)老、失業(yè)及工傷保險,原則上聘期不超過3年。按照疫情防控要求,旬陽市人社局和旬陽市鄉(xiāng)村振興局組織各相關(guān)業(yè)務負責人到鎮(zhèn)分片區(qū)對新錄用人員開展崗前專題培訓,目前,城關(guān)鎮(zhèn)和白柳鎮(zhèn)新選聘的38名信息員已開展了崗前業(yè)務培訓。

今年以來,旬陽市加強防返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶,提升全市防返貧監(jiān)測信息數(shù)據(jù)質(zhì)量和基層就業(yè)社保服務能力,健全市三級防返貧動態(tài)監(jiān)測和就業(yè)幫扶體系,打牢鞏固拓展脫貧攻堅成果基礎,著力打造“市有中心、鎮(zhèn)有站辦、村有公司”的三級就業(yè)社保服務體系,率先推進勞動力資源數(shù)據(jù)信息庫建設,為廣大群眾和用人單位提供人力資源服務,全面落實鄉(xiāng)村振興、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、勞動維權(quán)等政策,推進基本公共服務均等化,實現(xiàn)公共就業(yè)服務重心下移,助力穩(wěn)崗就業(yè),鞏固拓展脫貧攻堅成果,守住不發(fā)生規(guī)模性返貧底線。