5月7日,湖北省十堰市人社局及東風小康公司和湖北合美人力資源有限公司來旬陽縣開展勞務協(xié)作交流活動。旬陽縣委常委、常務副縣長程海林出席座談會。
十堰旬陽縣兩地開展勞務協(xié)作交流座談會現(xiàn)場
此次活動旨在以脫貧勞動力為重點對象,在技能培訓、有組織輸出、跟蹤服務管理等方面開展務實合作,建立十堰與旬陽兩地長期勞務協(xié)作精準對接機制,進一步實現(xiàn)人力資源市場信息共享以及供需對接,不斷擴大兩地勞務協(xié)作的領(lǐng)域和規(guī)模,實現(xiàn)脫貧勞動力穩(wěn)定就業(yè)增收,努力推動形成“政府服務推動、市場主導配置、互利互惠共贏”的人力資源服務工作新格局,助力脫貧攻堅成效鞏固、推動鄉(xiāng)村振興發(fā)展。
參觀旬陽縣城關(guān)鎮(zhèn)四海逸家毛絨玩具新社區(qū)工廠
活動期間,十堰市人社局代表團一先后參觀了旬陽縣城關(guān)鎮(zhèn)四海逸家毛絨玩具新社區(qū)工廠、旬陽縣白柳鎮(zhèn)禾木和勞務扶貧服務公司,就用工環(huán)境、用工需求、工資待遇等情況實地交流考察。
十堰旬陽雙方召開勞務協(xié)作交流座談會。兩地人社部門負責人分別介紹了旬陽經(jīng)濟社會發(fā)展狀況、就業(yè)扶貧情況、勞動力資源情況、勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)基本情況和十堰市基本狀況、企業(yè)文化和用工需求。與會雙方就勞務協(xié)作、探索勞務技能定向培訓、輸轉(zhuǎn)新模式、實現(xiàn)人力資源共享、促進鞏固就業(yè)扶貧成效、助力鄉(xiāng)村振興進行深入探討,對勞務輸轉(zhuǎn)、定向培訓、村級勞務扶貧公司發(fā)展等提出了采取“政府搭臺、政策引導、市場主導”的運作思路、想法和辦法,達成了共識。
旬陽縣與十堰經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)現(xiàn)場簽訂了人力資源合作框架協(xié)議
為加強下一步兩地勞務對接,旬陽縣與十堰經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)簽訂了人力資源合作框架協(xié)議,兩個單位職能部門之間就勞務協(xié)作問題進行了互動交流,建立了勞務協(xié)作長效機制,十堰經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)每年向旬陽提供各類崗就業(yè)崗位1000人以上?,F(xiàn)場開通了兩地“線上”招聘,邀請東風小康公司、湖北合美人力資源服務公司進旬陽村級勞務扶貧服務公司招聘微信群,隨時直接發(fā)布招工信息,開通線上直通車。
近年來,旬陽縣作為勞務輸出大縣,出臺相關(guān)政策,先后培育了“旬陽建工”“美豪服務”為引領(lǐng)的一批在全國叫得響的勞務品牌。縣、鎮(zhèn)、村三級多措并舉、精準施策,千方百計為貧困勞動力就近就地就業(yè)和外出轉(zhuǎn)移就業(yè)牽線搭橋、提供精準服務。探索實施的“525”就業(yè)扶貧模式和“村級勞務扶貧服務模式”先后入選《脫貧攻堅基層實踐》和全國就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀案例。目前,旬陽農(nóng)村勞動力輸轉(zhuǎn)每年達9萬人以上,其中脫貧勞動力4萬余人。
- 上一篇:關(guān)于2020年職業(yè)培訓生活和交通費補貼的公示[ 05-13 ]
- 下一篇:關(guān)于對轉(zhuǎn)移就業(yè)交通費等就業(yè)補貼補充公示[ 05-14 ]