今年以來(lái)，麻坪鎮(zhèn)采取“四嚴(yán)”的工作方式，切實(shí)加強(qiáng)鎮(zhèn)村干部作風(fēng)建設(shè)和規(guī)范化管理，密切了黨群干群關(guān)系，全面提升了工作效能。

一是嚴(yán)教育。引導(dǎo)全體干部學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話和黨章、《黨規(guī)》及上級(jí)規(guī)范干部行為等文件，強(qiáng)化干部紀(jì)律意識(shí)，提升干部思想境界，增強(qiáng)抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。

二是嚴(yán)要求。要求全體干部牢記宗旨意識(shí)、職責(zé)意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)公仆意識(shí)，經(jīng)常用主題教育這面鏡子照一照自己的思想，看看工作上是不是達(dá)標(biāo)，行為上是不是合格黨員，經(jīng)常深入村組院壩、農(nóng)戶家中主動(dòng)開展扶貧幫困，增進(jìn)與群眾的感情。

三是嚴(yán)管理。認(rèn)真落實(shí)并完善例會(huì)制度、簽到制度、駐村幫扶等管理制度，用制度約束干部行為，堅(jiān)持抓早抓小，對(duì)干部身上的缺點(diǎn)和不足早發(fā)現(xiàn)，早提醒，早糾正。

四是嚴(yán)問(wèn)責(zé)。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，做到有錯(cuò)必究，有責(zé)必問(wèn)的責(zé)任機(jī)制，實(shí)現(xiàn)干部安全高效廉潔工作。