今年以來，蜀河鎮(zhèn)采取得力措施加強(qiáng)干部管理，從而轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，狠抓工作落實(shí)，推動(dòng)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)又好又快地發(fā)展。
    該鎮(zhèn)紀(jì)委堅(jiān)持從嚴(yán)抓干部管理入手，來推動(dòng)工作落實(shí)。一是嚴(yán)明紀(jì)律。出臺(tái)了《蜀河鎮(zhèn)機(jī)關(guān)管理十條規(guī)定》，強(qiáng)化工作責(zé)任制，全面實(shí)行服務(wù)承諾制，限時(shí)辦結(jié)制，責(zé)任追究制。狠剎自由散漫風(fēng)，嚴(yán)禁有令不行，有禁不止，辦事拖拉，推諉扯皮等現(xiàn)象的發(fā)生，全面提高工作效率。二是嚴(yán)格督查。采取了定期與不定期督查相結(jié)合，月督查與專項(xiàng)督查相結(jié)合，明查與暗訪相結(jié)合等方式，加強(qiáng)督查督辦工作，杜絕干部離崗脫崗，夸大事實(shí)瞞報(bào)不足謊報(bào)軍情，實(shí)施嚴(yán)格的問責(zé)制。三是嚴(yán)厲考核。實(shí)施績效管理，重獎(jiǎng)重罰，把工作任務(wù)和獎(jiǎng)懲辦法落實(shí)到每一個(gè)人頭上。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)片，單位包村，干部聯(lián)戶，將任務(wù)分解到人，責(zé)任夯實(shí)到人，考核到人，堅(jiān)持獎(jiǎng)懲到人。調(diào)動(dòng)廣大干部工作的積極性，上半年，順利實(shí)現(xiàn)了鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“雙過半”。