5月15日，市政府督查室主任朱曉敏帶領市委“作風轉(zhuǎn)變年”活動督查組一行在縣委副書記田麗萍陪同下，深入縣人社局督查“作風轉(zhuǎn)變年”活動開展情況。

    督查組深入到縣人社局機關、縣人力資源市場實地查看了一廳式辦公及優(yōu)質(zhì)服務窗口建設情況、對外服務承諾及制度上墻情況，以及查閱資料、聽取匯報等方式檢查了縣人社局“作風轉(zhuǎn)變年”活動的組織開展情況。

    督查組指出，縣人社局“作風轉(zhuǎn)變年”活動領導高度重視、認識到位、行動迅速、宣傳有效、措施得力、工作扎實，各項工作有序推進，尤其是服務承諾能夠有針對性地結(jié)合單位及工作崗位實際分層次，具體分單位對外承諾、科級領導干部承諾、股室負責人承諾，以及職工分別對服務對象的承諾，此做法具有推廣學習價值。對于下一步工作，督查組要求人社局再接再厲，嚴格按照“十二嚴禁”、“五規(guī)定”的要求，進一步提高認識，加強學習，結(jié)合自身實際工作找準切入點扎實推進機關作風大改進、干部作風大轉(zhuǎn)變、工作績效大提升，不斷提高人社干部的執(zhí)行力和工作效能。