旬陽縣在“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中，進(jìn)一步深化領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點(diǎn)、支部聯(lián)建、黨員聯(lián)幫活動(dòng)，切實(shí)提高村級(jí)黨組織“升級(jí)晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動(dòng)整體水平，著力構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌黨建工作新格局。
    實(shí)地調(diào)研，制定聯(lián)建方案。全縣32名縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、114個(gè)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨組織和4500余名黨員干部深入所聯(lián)三、四類村，通過實(shí)地查看、走訪了解、召開座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，充分征求鎮(zhèn)村組織、黨員干部、農(nóng)民群眾的意見，準(zhǔn)確掌握村情實(shí)際和群眾需求。圍繞新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃目標(biāo)，重點(diǎn)在班子整頓、產(chǎn)業(yè)建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施、村容整治、解決問題方面，科學(xué)制定幫扶規(guī)劃和年度實(shí)施規(guī)劃。同時(shí)，結(jié)合單位職能特點(diǎn)和干部個(gè)人特長，明確領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點(diǎn)、支部聯(lián)建、黨員聯(lián)幫具體任務(wù)、工作措施、階段安排和目標(biāo)任務(wù)。
    因村制宜，辦好為民實(shí)事。立足村情實(shí)際，盤活現(xiàn)有資源，宜工則工，宜農(nóng)則農(nóng)。逐村逐組逐戶落實(shí)增收項(xiàng)目，培育烤煙、蠶桑、畜牧、魔芋、林果等產(chǎn)業(yè)示范大戶，實(shí)施大戶帶動(dòng)，實(shí)現(xiàn)“一村一品、一戶一業(yè)”，促進(jìn)農(nóng)民穩(wěn)步增收，力爭(zhēng)到2013年農(nóng)民人均純收入達(dá)5000元以上。發(fā)揮部門職能作用，結(jié)合村“兩委”換屆，選好配強(qiáng)村“兩委”班子；開展技術(shù)培訓(xùn)，提供招商信息，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)，培育有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營的新型農(nóng)民；整合支農(nóng)項(xiàng)目，傾斜資金、技術(shù)、人力，加快水、電、路、訊、房建設(shè)，改善人居環(huán)境和生產(chǎn)生活條件；指導(dǎo)做好群眾工作，關(guān)愛幫扶困難群眾，化解各類矛盾糾紛，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。
    強(qiáng)化考核，夯實(shí)聯(lián)建責(zé)任。將“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、三聯(lián)共建”活動(dòng)開展情況納入年度黨建目標(biāo)責(zé)任制考核重要內(nèi)容。各聯(lián)建單位黨組織依照聯(lián)建村實(shí)際，明確聯(lián)建任務(wù)，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，夯實(shí)幫扶責(zé)任，確保到2013年聯(lián)建村晉升至二類村以上。單位黨組織主要領(lǐng)導(dǎo)是幫扶工作第一責(zé)任人，每年到所聯(lián)村指導(dǎo)工作不少于2次，主動(dòng)辦實(shí)事解難題；分管領(lǐng)導(dǎo)是聯(lián)建工作的直接責(zé)任人，每年到村工作不少于4次，認(rèn)真抓好聯(lián)建幫扶規(guī)劃落實(shí)；機(jī)關(guān)黨員與困難群眾結(jié)成幫扶對(duì)子，為群眾送精神、送政策、送知識(shí)、送技能、送關(guān)愛，落實(shí)增收措施，促其盡快脫貧致富。