旬陽舉辦“創(chuàng)業(yè)培訓”指導就業(yè)
日前，旬陽縣人勞局舉辦的“創(chuàng)業(yè)培訓”班開課，50余名有創(chuàng)業(yè)意愿的下崗職工參加了免費培訓，這是該縣在促進就業(yè)方面推出的又一新舉措。
近年來該縣2000余名大中專畢業(yè)生和1200余名下崗失業(yè)人員就業(yè)難的現象加劇，面對供需過剩的就業(yè)形勢，該縣充分調動各方力量，通過各種形式，積極穩(wěn)妥推進縣域各類人才就業(yè)。一是成立就業(yè)機構，舉辦人才勞務洽談會，及時收集各類用工信息，指導畢業(yè)生擇業(yè)就業(yè)；二是制定政策引導就業(yè)再就業(yè)，嚴格推行事業(yè)單位“凡進必考”，進一步完善下崗失業(yè)人員優(yōu)惠政策，促進就業(yè)工作；三是打造品牌勞務，擴大勞務輸出再就業(yè)，截至10月底全縣共輸出8萬余人，有效地轉移了農村剩余勞動力，緩解城鄉(xiāng)就業(yè)壓力；四是社會保障多元化再就業(yè)，通過完善社會保障服務體系，擴大社會保險覆蓋面，鼓勵各類人才到非公企業(yè)就業(yè)；五是權益保障穩(wěn)定再就業(yè)，通過加強勞動監(jiān)察隊伍建設，不定期開展勞動執(zhí)法檢查活動，嚴厲打擊各類違反勞動保障法律法規(guī)行為，切實維護廣大務工者的合法權益。
近年來該縣2000余名大中專畢業(yè)生和1200余名下崗失業(yè)人員就業(yè)難的現象加劇，面對供需過剩的就業(yè)形勢，該縣充分調動各方力量，通過各種形式，積極穩(wěn)妥推進縣域各類人才就業(yè)。一是成立就業(yè)機構，舉辦人才勞務洽談會，及時收集各類用工信息，指導畢業(yè)生擇業(yè)就業(yè)；二是制定政策引導就業(yè)再就業(yè)，嚴格推行事業(yè)單位“凡進必考”，進一步完善下崗失業(yè)人員優(yōu)惠政策，促進就業(yè)工作；三是打造品牌勞務，擴大勞務輸出再就業(yè)，截至10月底全縣共輸出8萬余人，有效地轉移了農村剩余勞動力，緩解城鄉(xiāng)就業(yè)壓力；四是社會保障多元化再就業(yè)，通過完善社會保障服務體系，擴大社會保險覆蓋面，鼓勵各類人才到非公企業(yè)就業(yè)；五是權益保障穩(wěn)定再就業(yè)，通過加強勞動監(jiān)察隊伍建設，不定期開展勞動執(zhí)法檢查活動，嚴厲打擊各類違反勞動保障法律法規(guī)行為，切實維護廣大務工者的合法權益。
【責任編輯：屈孝旭】
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